GESTAMP BIZKAIA

Subida salarial 2017

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Recordaros que la subida pactada en el Convenio de Empresa para  el año  2017 es de 1,5 % . Además de la citada subida,   la prima por objetivos se incrementará en 200 euros ,quedando esta finalmente en 1,469,78 Euros Brutos. Durante la vigencia de este convenio que termina a finales de año, la prima por objetivos se ha incrementado en 600 euros. A falta de confirmación definitiva del IPC del 2016 (que cerrará en torno al 1,5 % ) y teniendo en cuenta los IPCs reales de los dos años anteriores, en conjunto habremos tenido una subida de casi 5 % por encima del IPC durante la vigencia del convenio 2015-2017.

Limpieza de Ropa de trabajo

Otro de los avances que se consiguió con la firma del convenio fue la limpieza de ropa para todo “el personal de taller”. El año pasado se comenzó con mantenimiento, troqueleria, utillajes, y montadores y a partir de enero de este año se extenderá a todo el colectivo que usa “ropa de trabajo”.

2017ko soldata igoera

Gogorarazi nahi dizuegu, 2017rako, Enpresako Lan Hitzarmenean adostutako soldata igoera % 1,5 ekoa dela. Aipatu igoeraz gaindi , helbuerengatiko prima edo paga 200 eurotan igoko da, 1469,78 euro gordinetan geratuz azkenik.  Urte bukaeran bukatzen den Lan Hitzarmen honen iraunaldian zehar, helburuengatiko prima 600 euro handitu da. 2016Ko KPÎaren ( % 1,5 inguruan bukatuko du ) behinbetiko konfirmazioaren zain , eta aurreko bi urteetako KPI errealak kontutan izanda, 2015-2017 Lan Hitzarmenaren iraunaldian , orotora KPIaren gainetiko %5 eko igoera bat izango dugu.

Laneko Arropa Garbiketa

Lan Hitzarmenaren sinadurarekin lortu zen beste gauza bat, “tailerreko langile guztiontzako “ arropa garbiketa da.Iragan urtean hasi zen arropa garbiketa mantenimentu, trokelgintza, utillaje eta montadoreentzako, eta aurtengo urtarriletik aurrera , garbiketa “laneko arropa” darabilen guztientzako izango da.